福岡県の求人　　（323件中 1-9件を表示）

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【福岡・部長候補】RC造施工管理／年収1000万円も可／九州トップクラスの成長企業

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株式会社オーリック建設

建築・土木
RC造施工管理（将来の部長候補）
福岡県
540万円~900万円 ※経験・スキルにより1,000万円前後まで応相談

【福岡市】日本語学校の教務主任／経営陣と共に教育運営・マネジメントを実践

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博学院

教育・学校
教務主任
福岡県
456万円~600万円

【福岡支社長】年収700万円～／110年の歴史ある住宅メーカーグループ／年休124日

山根木材ホーム株式会社

建築・土木
福岡支社長
福岡県
700万円~900万円

【福岡・総務職】地場大手総合建設会社／年休126日／経営陣に近いポジションで活躍

総合建設会社

建築・土木
総務職
福岡県
400万円~600万円

新規事業開発／マンション管理業界の変革をリード／年収500~700万

株式会社yacnee

不動産
新規事業開発
福岡県
500万円~700万円

【福岡・転勤なし】営業部門立ち上げを担う幹部候補／EC・貿易事業

承天貿易有限会社

総合商社
【幹部候補】法人営業（小売業向け／部門立ち上げから担当）
福岡県
400万円~600万円

【北九州／転勤なし】海洋土木工事を支える総務／住宅補助あり／年休120日

海洋土木工事の専門建設会社

建築・土木
総務
福岡県
400万円~500万円

【施工管理（空調・ボイラ）】エコ技術で未来を拓く後継者募集／年収500万円以上

株式会社三勢

その他の業種
施工管理（空調・ボイラ）
福岡県
500万円~600万円

【福岡／年休130日】事業拡大期の成長を支える経理マネージャー

日之出水道機器株式会社

メーカー（その他）
経理マネージャー（総合職）
福岡県
690万円~870万円

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九州・沖縄エリアの求人 job offer in the 九州・沖縄 region

大分県内の旅館「こがね山荘」の支配人候補として運営管理業務に取り組んでいただきます

株式会社こがね

ホテル・アミューズメント
支配人
大分県
400万円~

佐世保・佐賀エリアにおける「ほっともっと」の運営・管理マネジメントをお任せします

株式会社ブレンズ

メーカー（食品）
エリアマネージャー/店舗業務（ほっともっと）
長崎県
450万円~530万円

地域密着型銀行にて、株式や債券などに関する市場運用業務をご担当いただきます

株式会社肥後銀行

金融（銀行）
【熊本】市場運用（株式・債権など）担当者
熊本県
500万円~1,000万円

半導体工場における管工事・電気工事の監理技術者業務をご担当いただきます

AUT Japan株式会社

建築・土木
1級管工事施工管理技士及び1級電気工事施工管理技士
熊本県
500万円~1,000万円（経験能力を考慮の上優遇）

総務課長として、円滑な施設運営体制の維持・構築をリードしていただきます

社会福祉法人慈永会

介護・福祉
総務課長（事務長候補）
熊本県
600万円~700万円 ※経験により決定

事業再生に関わる企画・立案や経営アドバイスなど様々な支援業務を担いご活躍ください

株式会社肥後銀行

金融（銀行）
【熊本】事業再生支援担当
熊本県
500万円~1,000万円

歯科医院の運営を手掛ける医療法人。歯科医療事務マネージャーとしてご活躍ください

医療法人一新会

医療
歯科医療事務マネージャー候補（理事長の右腕人材）
福岡県
500万円~700万円（スキル・経験に応じ考慮）

ホテル支配人候補として、インチャージ、スタッフの指導などをご担当ください

アイコニア・ホスピタリティ株式会社

ホテル・アミューズメント
フサキビーチリゾートホテル　ホテル支配人候補
沖縄県
600万円~800万円　※経験・能力を考慮

モーターコアの生産用新規プレスライン開発業務をお任せします

株式会社三井ハイテック

メーカー（化学・素材）
モーターコア技術統轄部(先行開発)　機械系技術者(管理職候補)
福岡県
520万円~730万円

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地方の暮らし・働き方 local Life

新たな活躍の場を地方へ求める際に、より大きな決断が迫られるのはご家族の方かもしれません。
本ページでは地方暮らしのリアルを具体的にイメージしていただけるよう、実態に即した生活情報を都道府県別に掲載しています。
地方への移住を考える際の不安や疑問を和らげるコンテンツとして、是非ご活用ください。

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2. 地域経済のリーダーを創出するマッチングの質

単なる「仕事の紹介」は行いません。私たちは、求職者のスキルが地域企業の課題をどう解決し、どう成長させるかという視点を重視しています。
地方転職に強いエージェントとして、地域経済のリーダーとなる人材と、成長を志す地元企業を最適にマッチングさせることで、移住後の長期的な活躍を支援します。

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