藤田産業株式会社
  • 建築事業部/建築営業部(部門責任者・幹部候補)
  • 愛媛県
  • 450万円~600万円

建築事業からサインディスプレイ事業まで、多角的事業展開でクライアントニーズを叶える企業。建築事業部の統括責任者として、受注可否の意思決定や取引先との打ち合わせ、社員の指導・評価など、部門の総合マネジメントをお任せします。

この企業の魅力・特徴 features

強み

多角的な事業展開で事業領域を拡大し続ける企業において、創業以来企業の発展を支えてきた建築部門。外壁や内装工事を中心に、年間100件以上のプロジェクトを完工しており、大手地場ゼネコンとの良好な関係を強みに、安定した事業基盤を構築している。

成長
戦略

建築施工管理における知識や現場管理経験の豊富な人材を確保し、建築部門の体制強化を図る。また、次の世代を担う人材の育成や更なる受注増・エリア拡大に向けた戦略を具現化し、持続的な成長を見込める体制づくりを推進していく。

求める
人材に
ついて

ご自身の知識やマネジメント経験を活かし、広い視野と責任感を持って円滑な業務遂行をリードできる方。見積や受注可否、安全管理、発注者との関係構築、社員育成など幅広く担当し、部門を総合的に統括していただきたい。

求人情報 job info

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募集職種・ポジション 建築事業部/建築営業部(部門責任者・幹部候補)
職種分類 技術系(建築・設備・土木・プラント) > プラントエンジニアリング
仕事内容 部門責任者として、建築事業部/建築営業部の組織マネジメントをご担当いただきます。
■部門内の組織マネジメント全般(管理監督、指導及び育成評価など)
■取引先ゼネコン担当者や発注者との打ち合わせ
■見積り、金額の折衝、受注可否の意思決定など
その他、安全大会・懇親会・ゴルフコンペなど各種会合への参加や、社内定例会議への参加など、社内外の様々な業務もお任せします。
想定年収 450万円~600万円
募集背景 事業拡大に向けた体制強化
求める人物・スキル・経験 【必須】以下いずれかの資格・経験をお持ちの方
■1級もしくは2級建築施工管理技士
■1級もしくは2級建築士
■建築業界の施工管理業務経験
※建築現場に関する知識は必須です
雇用形態 正社員
勤務地 愛媛県新居浜市
勤務時間(就業時間) 8:00~17:00(休憩時間60分)
時間外労働:有り
契約期間 期間の定め無し
試用期間 3ヶ月(条件変更無し)
休日・休暇 年間休日116日 週休2日制(土、日、祝日、年5回土曜出勤あり)、夏季休暇(4~6日間)年末年始休暇(12/29~1/4)慶弔休暇、産休育休(取得実績あり)
待遇・福利厚生・加入保険 社会保険完備、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、資格手当
住居手当など 通勤手当(上限 24,500円/月)、マイカー通勤可(無料駐車場あり)

企業情報 company info

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企業名 藤田産業株式会社
業種・業界 メーカー > メーカー(化学・素材)
都道府県 愛媛県
市区町村 新居浜市
設立年 1960年
資本金 1,000万円
売上 -
従業員数 65名
URL https://www.soleita.jp/
主要取引先 -

会社概要

アクリルなどの樹脂材料販売および工事を手掛ける会社として設立。その後、樹脂加工や建築材料の販売・施工、サインディスプレイの企画・開発など、市場ニーズに即した事業を展開。四国・広島・岡山・東京に拠点を設けるほか、中国や台湾・韓国・タイを中心とした海外事業も順調に拡大し、シンガポールに支店を設立するなど、グローバルな成長を続けている。

会社の強み

プラスチック製品や建築材料の販売、外壁・内装工事、サインディスプレイの企画・開発など、多岐にわたる事業を展開。中でも、自社ブランド「SOLEITA」を有するサインディスプレイ事業は、屋内・屋外など様々な用途に合わせた機能性と美しいデザイン性を兼ね備えた製品の開発・提案により、国内外で数多くの実績を誇る。

今後の展開

創業から60年余り、「メーカー」「商社」「施工会社」として、多くの企業と関わり、築き上げたネットワークを活かし、社会情勢や時代のニーズを先読みした商材・最新情報の提供で更なる発展を続けていく。