株式会社ウエストコンサルタント
- 補償コンサルタント 課長候補
- 愛媛県
- 400万円~600万円※経験・能力を考慮の上決定
建設・補償に関するコンサルティングから測量、ICT施工支援まで、地域の発展を支える総合建設コンサルタント企業。補償コンサルタント課長候補として、公共事業に伴う補償コンサルタント業務全般に携わり、「技術と信頼で社会に貢献する」企業を支えていただきます。
求人管理会社：株式会社みらいワークス
この企業の魅力・特徴 features
強み
官公庁・市町村から受注する測量業務や社会資本整備を目的とした調査・設計業務など、様々な分野の技術提供を可能とする建設コンサルタント。国の施策であるICT施工の導入にも積極的に取り組み、豊富な実績と幅広い対応力で人々の生活を支える公共性の高い事業を数多く手掛け、クライアントからの高い信頼を得ている。
成長
戦略
更なる業務品質の向上を図るべく、豊富な経験と知見および高い技術力を有する人材を確保し、組織体制を強化。社内DX化の整備、BIM/CIMの促進といった業務効率化や人材育成など生産性の向上に取り組み、安定的な事業の継続と拡大へ繋げていく。
求める
人材に
ついて
これまで培った経験や知見を活かし、的確な状況判断力と計画性をもって業務を遂行できる方。周囲とコミュニケーションを図り、チームとして業務に取り組み、社会資本の整備を通じて地方の発展に貢献していただきたい。
求人情報 job info
| 募集職種・ポジション | 補償コンサルタント 課長候補 |
|---|---|
| 職種分類 | 技術系（建築・設備・土木・プラント） ＞ 建築・土木技術開発・建設コンサルタント |
| 仕事内容 | （雇入れ直後） 公共事業に伴う補償コンサルタント業務をご担当いただきます。 【具体的に】 ■事業損失業務における家屋調査 ■建物調査業務における作業補助 ■調査業務に伴う書類作成 ■データ入力 など （変更の範囲） 会社が定める業務 |
| 想定年収 | 400万円~600万円※経験・能力を考慮の上決定 |
| 募集背景 | 事業拡大に向けた体制強化のため |
| 求める人物・スキル・経験 | 【必須】 ■普通自動車免許（AT限定可） ■1級もしくは2級建築士 ■補償業務管理士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | ＜雇入れ直後＞愛媛県松山市＜変更の範囲＞当面無し※関係会社へ転籍の可能性有り（原則、愛媛県内） |
| 勤務時間（就業時間） | フレックスタイム制 ■コアタイム：10時00分~15時00分 ■フレキシブルタイム 始業：7時00分~10時00分 終業：15時00分~20時00分 ■休憩時間：12時00分~13時00分 ■時間外労働：有り（月平均20時間程度） |
| 契約期間 | 期間の定め無し |
| 試用期間 | 3ヶ月（条件変更無し） |
| 休日・休暇 | 年間休日124日（土・日）、祝日 時間単位の年次有給休暇有り 年末年始休暇、慶弔休暇、男女の産休・育休制度の利用実績有り |
| 待遇・福利厚生・加入保険 | 社会保険完備、定年（60歳）、再雇用制度有り、賞与（年2回）、制服貸与、財形貯蓄、資格取得支援制度、借上げ社宅制度、企業主導型保育所、従業員持株会制度（奨励金100％）、受動喫煙対策（屋内禁煙、屋外に喫煙場所有り） など |
| 手当など | 住宅手当（7割会社負担）、マイカー通勤可（自己負担2,000円/月 ※駐車場有り） など |
企業情報 company info
| 企業名 | 株式会社ウエストコンサルタント |
|---|---|
| 業種・業界 | 建築・不動産 ＞ 建築・土木 |
| 都道府県 | 愛媛県 |
| 市区町村 | 松山市 |
| 設立年 | 1992年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 77名 |
| URL | http://www.westcon.co.jp/ |
| 主要取引先 | - |
会社概要
住宅・不動産事業ほか、多種多様な事業展開で【生活総合支援】を行う西川グループの中核企業。地域インフラを支える総合建設コンサルタントとして、建設・補償に関するコンサルティングから測量、ICT施工支援まで、幅広い事業で多岐にわたるプロジェクトの実績を積み上げ、発展を続けている。
会社の強み
様々な資格を持つプロフェッショナルによる技術力と長年にわたり蓄積したノウハウによる対応力を強みに、数多くの施工実績を誇る。中でも、事業の柱である補償コンサルタント業では、創業以来公共事業として用地移転に伴う建物の調査積算などを手掛け、高い評価を獲得。各官公庁から数多くの業務表彰を受けている。
今後の展開
企業理念「やりがいが持てる楽しい会社にする」をテーマに、社員の働き方改革や処遇面、福利厚生の充実などに取り組むと共に、公共事業を担う本業を通じた社会貢献、保育園や愛媛スポーツクラブの支援を通じた地域貢献の積極的な活動を継続。将来的には青少年向けスポーツ教室の設立など数々の構想を実現し、企業として更なる社会と地域への貢献を加速してゆく。
求人管理会社：株式会社みらいワークス