有限会社小口熱研
- 管理部 部長（将来の役員候補）
- 長野県
- 800万円~1,000万円
設立50年以上。ダクト業界で確かな地位を確立する安定企業が、総合工事業への変革期に突入。この事業拡大に向けて、社長の右腕として管理部門を統括し、経理財務を軸に会社の未来を担う管理部長を募集します。
求人管理会社：株式会社商工中金ヒューマンデザイン
この企業の魅力・特徴 features
強み
設立から50年以上にわたり、空調や換気設備工事業で、地域を支える安定企業です。設計から製造・施工・保守まで一貫対応できる体制が強み。施工会社の競合が少ない中で、ダクトの製造から施工まで一手に対応できる、高品質なサービスを迅速かつ低コストで提供できる技術力を強みに盤石な事業基盤を築いています。
成長
戦略
現在は電気工事業を主軸としていますが、今後は総合工事業への転換と事業成長を見据えています。そこでさらなる組織強化として、社長が兼務している管理業務を専任化し、営業活動に注力できる環境を整えるための人員を採用。組織体制の充実を図ることで、次なる成長フェーズへと加速させます。
求める
人材に
ついて
入社後まずは、経理や購買部門の業務からご担当いただき、事業の流れを把握していただきます。将来的には人事制度の企画設計や運用にも携わるなど、管理部門全体を統括し、経営に参画する役員クラスのポジションを目指すことが可能。会社の変革期を牽引する意欲のある方を求めています。
求人情報 job info
| 募集職種・ポジション | 管理部 部長（将来の役員候補） |
|---|---|
| 職種分類 | 管理部門系 ＞ 管理部長 |
| 仕事内容 | （雇入れ直後） 管理部門の部長として、経理・総務業務を中心とした、実務および統括を担っていただきます。社長が兼務している経理・購買などの実務を担っていただき、専任担当としてご活躍いただく想定です。実務・統括を共に推進する、プレイングマネージャーとなります。 ＜具体的な業務内容＞ 【経理財務業務】 ■月次、年次決算の取りまとめ ■資金繰り管理、予算策定および予実管理 ■金融機関や会計士などの外部機関との対応 ■原価管理体制の強化 【総務業務】 ■社内規程整備および運用管理 ■各種契約書管理 ■固定資産、車両、備品管理 ■安全衛生管理・コンプライアンス推進 ■社内行事運営 【マネジメント業務】 ■管理部門全体の統括（総務、経理、人事） ■所属部門の人材育成および評価 ■経営陣へのレポーティング ■業務改善や将来的なDX推進等の効率化 【人事労務業務】 ■勤怠管理および労務管理 ■採用業務の後方支援 ■人事制度運用（主に給与制度など） （変更の範囲） 会社の定める業務全般 ＜給与＞ ■月給：57万円~71万円 ■賞与：年2回（7月・10月） ※スキル・経験、前職水準を考慮し決定します。 ※管理監督者につき、時間外手当は支給適用外となります。 |
| 想定年収 | 800万円~1,000万円 |
| 募集背景 | 事業拡大に向けた体制強化 |
| 求める人物・スキル・経験 | 【必須要件】※以下のいずれか ■事業会社における総務および経理部門での中核的な役割の経験（課長職以上での実務や統括） ■金融機関での融資業務や管理実務の経験 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | ＜雇入れ直後＞【本社】長野県岡谷市赤羽3-8-28 ＜変更の範囲＞原則なし ※転勤なし |
| 勤務時間（就業時間） | 8:00~17:00（休憩時間60分） |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | 3ヶ月（条件変更なし） |
| 休日・休暇 | 【年間休日111日】 ■週休2日制（土曜+日曜）※会社カレンダーあり（状況によって土曜出社あり） ■有給休暇（10日以上／入社6ヶ月後に付与） ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 |
| 待遇・福利厚生・加入保険 | ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月・10月） ■社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険） ■車通勤可 ■社宅制度あり ■定年65歳（再雇用80歳）※65歳以降は契約社員での雇用想定 ■受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 手当など | ■通勤手当（月5,000円） |
企業情報 company info
| 企業名 | 有限会社小口熱研 |
|---|---|
| 業種・業界 | 建築・不動産 ＞ 建築・土木 |
| 都道府県 | 長野県 |
| 市区町村 | 岡谷市 |
| 設立年 | 1973年 |
| 資本金 | 3,300万円 |
| 従業員数 | 42名 |
| URL | http://www.oguchi-net.com/ |
| 主要取引先 | - |
会社概要
1973年設立。長野県岡谷市を拠点に、換気設備工事や空調保守管理業を展開している。空気調和・換気設備のダクト設計・製作・施工・保守まで一貫して手がけ、快適な空調空間を創出。長年の実績と経験を礎に、地域の顧客より厚い信頼を獲得する。
会社の強み
50年以上にわたり、地域の顧客を支え続けてきた安定した基盤を確立。また設計から製造・施工・保守までの一貫対応体制を構築しており、特にダクトの製造と施工を自社で完結できる点は、競争優位性の源泉ともいえる大きな強みとなっている。顧客の多様なニーズに高品質かつ迅速、低コストで応え続け、地域密着で高い支持を集めている。
今後の展開
電気工事業を主軸とした現在の事業モデルから、総合工事業への転換を目指す計画を推進中。この変革期に向けて、現在は管理部門の体制強化にも取り組んでいる。社長がより営業活動に注力できる体制を構築することで、企業としての成長スピードを加速させていく方針。
求人管理会社：株式会社商工中金ヒューマンデザイン