株式会社和多屋別荘
- スパ・ショップ部門のリーダー候補（老舗旅館内）
- 佐賀県
- 450万円~800万円
創業70年以上。2万坪の空間で日本文化を発信する老舗旅館で、経営視点からスパ・ショップ部門を牽引。伝統を守りつつも、人気イラストレーターの企画美術展・日本庭園での芸術祭・独自の文学賞といった多彩なイベントも開催し、またサテライトオフィス併設など地方創生に向けた先進的な取り組みにも注力しています。
求人管理会社：株式会社みらいワークス
この企業の魅力・特徴 features
強み
1950年創業、76年以上の歴史を持つ老舗旅館です。嬉野川をまたぐ2万坪もの広大な敷地を有し、嬉野の歴史的伝統文化である温泉・嬉野茶・肥前吉田焼と、空間美を融合させた唯一無二の体験を提供。嬉野の食と癒し、そして価値あるおもてなしを表現した集合体として、特別な時間を提供しています。
成長
戦略
「2万坪の小宇宙」をコンセプトに、2つの宿とレストラン＆スパで構成。伝統を守りながらも日々進化を続け、新しいローカルな生き方や働き方を提案しています。また昔ながらの日本庭園を再現した箱庭やランタンの現代アート、黒川紀章設計の建築美などによる、特別な空間を創出。さらに嬉野ならではの文化を満喫できる体験や、温泉ワーケーションに向けたサテライトオフィスなども展開し、新たな価値創造に努めています。
求める
人材に
ついて
経営的視点と現場感覚を併せ持ち、事業成長と顧客満足度向上の両立を目指せる方を求めています。売上やコストなどの数値管理から人材育成まで、幅広いマネジメント業務を担い、チームを牽引していただくことを期待しています。
求人情報 job info
| 募集職種・ポジション | スパ・ショップ部門のリーダー候補（老舗旅館内） |
|---|---|
| 職種分類 | サービス・流通系 ＞ 店長・販売・店舗管理 |
| 仕事内容 | （雇入れ直後） 1950年創業の歴史ある温泉旅館「和多屋別荘」にて、スパ・ショップ部門のリーダー候補として、幅広いマネジメント業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■スパ・ショップの運営管理（部門間調整、スタッフ配置、現場改善策の実施） ■売上やコストなどの数値管理、収益性最大化に向けた分析と戦略立案 ■料金設定、稼働率や単価の最適化、販売構成の調整 ■部下や役職者への教育・評価・コーチングによる人材育成体制の構築 ■顧客受け入れ対応（VIP・特別宿泊プランの調整、顧客満足度向上施策の企画・実行） ■商品管理（仕入・在庫・販売数などのトータルマネジメント） ■商社やデパートなどとの物販打合せ ■他部署（調理・サービス・総務・施設）との連携による業務改善推進 （変更の範囲） 会社の定める業務 ＜給与＞ ■月給：30万円~53.33万円 ■時間外手当：別途全額支給 |
| 想定年収 | 450万円~800万円 |
| 募集背景 | 部門強化に向けた人員確保 |
| 求める人物・スキル・経験 | 【必須要件】 ■学歴：高専卒以上 ■顧客折衝経験 ■マネジメント経験 ■普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ■宿泊予約の実務経験 ■マーケティング企画、マーケティング推進経験 ■経営視点と現場感覚を併せ持ち、チームを導けるリーダーシップ ■接遇力・課題解決力・コミュニケーション力 ■売上・利益などの数値にもとづく戦略立案スキル ■多様な人材のマネジメント経験 ※他業界からのチャレンジも歓迎します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | ＜雇入れ直後＞佐賀県嬉野市嬉野町大字下宿乙738 ＜変更の範囲＞会社の定める事業所 ※転勤は当面なし |
| 勤務時間（就業時間） | 【シフト制】 7:00~22:00のうち実働8時間（休憩60分） ■時間外労働：あり |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | 3ヶ月（条件変更なし） |
| 休日・休暇 | 【年間休日96日】 ■月8休制（シフト制） ■年間有給休暇：10日~ ■慶弔休暇、産前産後、育児休暇 |
| 待遇・福利厚生・加入保険 | ■昇給あり ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■寮完備（単身寮：月額8,250円、家族寮：月額1万7,600円） ■社員食堂 ■温泉利用可 ■和多屋別荘宿泊優待（1泊2食・5,000円） ■館内利用券 ■館内ショップお買い物券（年間6,000円分） ■インフルエンザ予防接種 ■定期健康診断 ■ストレスチェック ■定年制（62歳） ■再雇用制度あり ■受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 手当など | ■通勤手当（月上限1.5万円） |
企業情報 company info
| 企業名 | 株式会社和多屋別荘 |
|---|---|
| 業種・業界 | サービス ＞ その他 |
| 都道府県 | 佐賀県 |
| 市区町村 | 嬉野市 |
| 設立年 | 1950年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上 | 12億7000万円 |
| 従業員数 | 67名 |
| URL | https://wataya.co.jp/ |
| 主要取引先 | - |
会社概要
1950年創業。佐賀県嬉野市にて、嬉野川沿いに位置する2万坪もの敷地に、「水明荘」「和多屋別荘」の2つの宿と、レストラン・スパ・ショップなどを展開。嬉野で何百年にもわたり、伝統として受け継がれる歴史的文化「温泉」「嬉野茶」「肥前吉田焼」を軸として、土地としての魅力を味わえる施設や体験を提供する。嬉野ならではの文化を体験できる空間として、多くのお客様に親しまれ続けている。
会社の強み
建築家・黒川紀章氏設計のタワー棟や歴史ある日本庭園「箱庭」など、美術館を思わせる空間美にこだわり、嬉野の伝統文化を心と体で感じられる時間を提供。敷地内には大工小屋を構え、専属の職人が宿主の想いを形にしながら、常に新しいおもてなしの空間を創出する。また地元名産品のセレクトショップや、ウェルビーイングに向けたサウナ・体験プログラムなど、さまざまなサービスを展開する。さらに館内に企業を誘致するサテライトオフィスも備え、温泉や伝統文化と共に働くことができるワーケーションなども行い、先進的な取り組みにも注力している。
今後の展開
千年以上もの歴史を持つ「嬉野温泉」をはじめ、いずれも数百年にわたる伝統として続く「うれしの茶」や「肥前吉田焼」の文化を核とした特別な空間を提供。この歴史的伝統が共存する土地柄を活かした、ティーツーリズムという新たな観光の提唱などにも取り組んでいる。また館内のサテライトオフィスでは、温泉入り放題や地元文化のワークショップなどもかけ合わせたプランを提供する。この2万坪の敷地を小宇宙として進化させ、今後も新しいローカルな価値を創造していく。
求人管理会社：株式会社みらいワークス