- 営業企画・戦略(カード加盟店)
- 新潟県
- 600万円~1,100万円 ※選考を通じて上下する可能性有り
新潟県のリーディングバンクとして、地域社会の発展に貢献を続ける第四北越銀行。強固な営業基盤を誇る地方銀行にて、キャッシュレス決済に係るカード加盟店の開拓業務をはじめ、アクワイアリング関連の戦略立案・企画などを担い、事業拡大に貢献いただきます。
求人管理会社:第四北越キャリアブリッジ株式会社
この企業の魅力・特徴 features
強み
新潟県内最大規模の金融・情報サービスグループの中核企業。新潟県のリーディングバンクとして、長年にわたり培ってきた営業基盤とグループの強みを活かし、人的資本の戦略的再配分によるコンサルティング機能の拡充、地方銀行による広域連携「TSUBASAアライアンス」の取り組みなどを進め、地域社会の発展に貢献し続けている。
成長
戦略
更なる事業拡大へ向け、カード業界における加盟店ビジネスのシェア拡大を目指し、加盟店営業の経験豊富な即戦力人財の確保に取り組み、営業体制の強化を図る。また、グループの強みである「合併シナジー」「グループシナジー」「TSUBASA連携シナジー」効果の更なる発揮に取り組み、地域社会のニーズに応えるサービスを提供していく。
求める
人材に
ついて
地域の持続的成長へ貢献し続けるグループの経営理念を共有し、業務に取り組める方。周囲とコミュニケーションを取りながら、これまで培ってきた経験・ノウハウを発揮して、カード加盟店開拓をはじめアクワイアリングに関する様々な戦略立案・企画を担い、更なる事業拡大に貢献いただきたい。
求人情報 job info
募集職種・ポジション | 営業企画・戦略(カード加盟店) |
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職種分類 | マーケティング・販促企画・商品開発系 > 営業企画 |
仕事内容 | クレジットカードや電子マネーなどのキャッシュレス決済に係る加盟店開拓業務をご担当いただきます。 営業店と協働しながら、カード業界における加盟店ビジネスのシェア拡大を目指して、「アクワイアリング」に関する様々な戦略の立案・企画などをお任せします。 |
想定年収 | 600万円~1,100万円 ※選考を通じて上下する可能性有り |
募集背景 | 事業拡大に向けた体制強化 |
求める人物・スキル・経験 | ■金融機関やカード会社などにおける加盟店営業の実務経験をお持ちの方 ■アクワイアラでの就業経験をお持ちの方 ■既存加盟店の契約変更(リプレイス)に携わった経験をお持ちの方 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 新潟県新潟市 |
勤務時間(就業時間) | 8:40~17:20(休憩時間60分) 時間外労働:有り(月平均18時間程度) |
契約期間 | 期間の定め無し |
試用期間 | 3ヶ月(条件変更無し) |
休日・休暇 | 年間休日121日 完全週休2日制(土日)、祝日、12/31~1/3 ※急を要す業務の場合は土・日出勤の可能性有り。その場合は代休取得可 年間有給休暇14日~20日(入社半年経過後14日付与) |
待遇・福利厚生・加入保険 | 社会保険完備、昇給(年1回)、賞与(年2回)、寮社宅、退職金制度制度、厚生年金基金、定年(60歳)、継続雇用(65歳)、資格補助、持株会制度、厚生施設、受動喫煙対策(屋内全面禁煙) |
住居手当など | 通勤手当、残業手当、家族手当 |
企業情報 company info
企業名 | 株式会社第四北越銀行 |
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業種・業界 | 金融 > 金融(銀行) |
都道府県 | 新潟県 |
市区町村 | 新潟市 |
設立年 | 1873年 |
資本金 | 327億円 |
売上 | - |
従業員数 | 3,152名(出向者を含む) |
URL | https://www.dhbk.co.jp/ |
主要取引先 | - |
会社概要
150年あまりの歴史を有する「第四銀行」と「北越銀行」の合併により、2021年に誕生した新潟県のリーディングバンク。新潟県内19店舗・県外14店舗、上海に駐在員事務所を構え、強固な営業基盤と様々な金融・情報サービスを提供する第四北越フィナンシャルグループの一員である強みを最大限活用し、幅広い顧客のニーズに応えている。
会社の強み
人財を持続的な価値創造や競争優位性を生み出す重要な資本「人的資本」と捉え、「人的資本経営の実践」をグループの中期経営計画の基本戦略として、人的資本経営の企画立案を統括する「人的資本戦略室」を第四北越銀行人事部内に新設。人財育成・社内環境整備方針のもと、多様な職員が能力を発揮するための職場環境づくりを積極的に進め、「人的資本」の価値向上に取り組んでいる。
今後の展開
多様化・複雑化する課題・ニーズを把握し、地域社会に対して新たな価値を創造し提供し続けるための経営基盤として、「合併シナジー」「グループシナジー」「TSUBASA連携シナジー」の更なる発揮に取り組み、経営理念に掲げる「地域への永続的な貢献」を果たしていくことで、地域とともに持続的な成長を遂げていく。
求人管理会社:第四北越キャリアブリッジ株式会社