うえろく株式会社
  • 事業推進担当(将来の経営幹部候補)
  • 大阪府
  • ~500万円

地域に根差した調剤薬局の運営をはじめ、福祉用具のレンタル・販売、バリアフリーリフォーム、居宅介護支援など幅広い事業を手掛け、地域社会に貢献するうえろく。シール加工会社の管理者候補として、受注や業績管理など幅広く担い、将来は経営業務を行いながら、「うえろく株式会社」の事業推進にも携わっていただきます。

この企業の魅力・特徴 features

強み

創業以来、医療・介護分野において様々な事業を展開し、地域住民の生活を支え続けてきた。福祉用具・リフォーム事業では、車いすや電動ベッドなど約2,500点の豊富な商品を取り扱い、利用者に最適な福祉用具を提案するほか、手すりの取り付け、段差解消など、ニーズに合わせたバリアフリーリフォームを行い、安全かつ快適な生活をサポート。利用者一人ひとりに寄り添ったサービス提供により、確かな信頼を獲得している。

成長
戦略

既存事業、新規事業、M&A事業の運営を担う人材を採用することで、事業の多角化を促進させていく。ミニチュアコングロマリット経営を強みとし、医療・介護の分野に留まらず、事業の多角化を進め、更なる企業成長へと繋げていく。

求める
人材に
ついて

何事にも興味を持ち、前向きに取り組むことができる方。良好な人間関係を築くコミュニケーションスキルを有し、自ら率先して動き周囲を巻き込みながら、目標実現に向けてリードしていくことができる方。新しい分野にも、積極的に挑戦するチャレンジ精神と倫理的かつ柔軟な思考で課題を解決する対応力をお持ちの方。

求人情報 job info

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募集職種・ポジション 事業推進担当(将来の経営幹部候補)
職種分類 経営・営業企画・事業企画系 > 事業企画
仕事内容 (雇入れ直後)
M&Aにより当社へ参画した「有限会社マーク」にて、現社長の業務を出来ることから引き継いでいただきます。
シール加工会社の管理者候補として、取引先との折衝、受注、納品、新規顧客開拓、及び業績管理などを担当いただきます。
現場にはベテランの工場長が居りますので、工場運営に不安に感じていただく必要はございません。また、対外折衝に多少の業界知識が必要になってきますが、入社してから少しずつ覚えていただきます。社員数名の会社ですので、従業員と協力して業務を進めていただくイメージです。

【業務内容】
<入社後半年程度で引き継ぐこと>
■取引先対応(受注対応、折衝)
■毎月売上データを報告する
■トラブル対応、不具合のレポート作成
<入社後5~10年で引き継ぐこと>
■経営戦略の立案
■予算決定、管理

(将来的なミッション)
将来的には、「有限会社マーク」の社外取締役として経営を担っていただくことや、「うえろく株式会社」の事業推進として、既存事業、新規事業の経営管理・調査・開発、M&A関連業務に関わっていただくことも想定しております。

(変更の範囲)
会社の定める業務
想定年収 ~500万円
募集背景 次世代の経営層育成のため
求める人物・スキル・経験 【必須】
■経営に関して、強い関心をお持ちの方
■Excel、Wordの基本操作
【歓迎】
■経営学を学ばれた方
■会計、業績分析、事業管理の経験をお持ちの方
【求める人物像】
■ロジカルな考え方ができる方
■何事にも興味を持って取り組める方
雇用形態 正社員
勤務地 <雇入れ直後>【うえろく株式会社】大阪府大阪市<変更の範囲>【有限会社マーク】大阪府寝屋川市
勤務時間(就業時間) 9:00~18:00(休憩時間60分)
時間外労働:有り
契約期間 期間の定め無し
試用期間 3ヶ月(条件変更有り)
※試用期間中の賞与支給は無し
休日・休暇 年間休日111日(日曜+その他1日 週休2日制)
祝日、年末年始、忌引休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業、有給休暇
待遇・福利厚生・加入保険 社会保険完備、外部セミナー参加制度
住居手当など 通勤手当(全額支給)、時間外割増手当、役職手当 など

企業情報 company info

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企業名 うえろく株式会社
業種・業界 サービス > 福祉・介護
都道府県 大阪府
市区町村 大阪市
設立年 1975年
資本金 2,000万円
売上 -
従業員数 174名
URL http://www.ueroku.jp/
主要取引先 -

会社概要

1975年設立、地域に密着した調剤薬局として事業をスタートしたうえろく株式会社。訪問介護事業やシール・ラベルの印刷・加工業、美容商品・マスクの製造・販売など幅広い事業を展開するうえろくグループの中核企業として、現在では調剤薬局の運営をはじめ、福祉用具のレンタル・販売・リフォーム、施設紹介、居宅介護支援といった様々な医療・介護サービスを提供。また、M&Aによるミニチュアコングロマリット経営を実現すべく、既存事業である医療・介護分野のみならず、新規事業開発にも注力し、挑戦を続けている。

会社の強み

設立以来、医療・介護分野で数多くの事業を展開。顧客からより信頼され、社会から必要とされ続ける企業となるためには、人材育成が最も重要と考え、ビジネススキル別の外部セミナー参加制度を導入し、質の高いサービス提供へと繋げている。また、社員が心身ともに健康で業務に取り組めるよう社員の健康管理に努めており、その健康経営の取り組みが高く評価され、5年連続で健康経営優良法人に認定されている。