三菱マヒンドラ農機株式会社
  • IT業務改革室　室長（部長クラス）
  • 島根県
  • 1,100万円~ ※スキル・経験・前職を考慮し決定

「Long Life　人も道具も、長く強く。」国内外へと農業機械を提供する総合農業機械メーカー。IT業務改革室の室長として、製造部門から販売現場まで各部門のIT戦略を具現化し、グループ全体のIT改革に貢献していただきます。

求人管理会社：株式会社みらいワークス

この企業の魅力・特徴 features

強み

総合農業機械メーカーとして、「三菱農機販売株式会社」などのグループ子会社を通じ、機械の開発設計をはじめ製造、販売からメンテナンスまで幅広い事業を展開。最先端の自社ブランド農機を国内外へと届けることで、食を支える農業発展へと貢献を続けている。

成長
戦略

今後の事業発展に向け、グループ全体のIT化が急務となっている。IT化を推進するプロジェクトの中核となる人材を採用し、各部門・現場のデジタル改革を進めるほか、ITを武器とした組織改革に取り組むことで更なる事業拡大の基盤づくりを行う。

求める
人材に
ついて

自身がこれまで培ってきた経験やノウハウをもとに、既存業務のデジタル化とIT人材の育成に注力し、グループ全体の業務効率向上を目指していただきたい。IT部門責任者として、PLM推進課、ERP推進課、DX企画推進課、約40名のメンバーと共にプロジェクトを推進していただきます。

求人情報 job info

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募集職種・ポジション IT業務改革室　室長（部長クラス）
職種分類 技術系（IT・WEB・通信系）　＞　ITコンサルタント
仕事内容 三菱マヒンドラ農機グループ全体のITマネジメントおよびDXによる改革を推進していただきます。
2025年問題のホスト対応、全社ERP推進（販売・財務・生産）にもご対応ください。
■販売現場改革や工場改革、コスト改革など、コーポレートとして重要なデジタル改革、IT戦略を推進
■IT関連投資に関する予算の適正配置とモニタリング
■ITを武器にした組織改革
■IT人材の確保と人材開発
■IT関連リスクマネジメント
想定年収 1,100万円~ ※スキル・経験・前職を考慮し決定
募集背景 事業拡大に向けた体制強化
求める人物・スキル・経験 ■IT機能・組織マネジメント経験（10年以上）
■ITに関する全面的かつ先進的な知識
（コミュニケーション、ネットワーク、セキュリティなど）を理解しており、その実行・運営ができる
■IT基幹システム導入経験（特に1,000人規模以上の組織を対象にしたオラクルやSAPなどERPの導入経験）
■経営的視点、信頼構築能力（コミュニケーション能力）、ビジョン設定力
■英会話能力
雇用形態 正社員
勤務地 島根県松江市
勤務時間（就業時間） フレックスタイム制（コアタイム11:00~13:45　休憩時間45分）
時間外労働：有り
契約期間 期間の定め無し
試用期間 3ヶ月（条件変更無し）
休日・休暇 年間休日123日（土日祝日休 週休2日制）
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、その他（会社カレンダーによる）
待遇・福利厚生・加入保険 社会保険完備、退職金制度（勤続3年以上）、資格取得助成制度
住居手当など 通勤手当

企業情報 company info

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企業名 三菱マヒンドラ農機株式会社
業種・業界 メーカー　＞　メーカー（機械）
都道府県 島根県
市区町村 松江市
設立年 1945年
資本金 45億1万円
売上 435億円（2023年3月期）
従業員数 1,408名（2023年3月期）
URL https://www.mam.co.jp/
主要取引先 -

会社概要

トラクター・田植機・コンバインなど農業機械の開発・製造を主な事業に、農業を通じてより豊かで調和のとれた人間社会の実現を目指す三菱マヒンドラ農機。三菱重工グループの技術力とブランド力、インドのマヒンドラ＆マヒンドラ社の開発力とグローバル展開力を活かした農機開発・提供により、農業発展へと貢献している。

今後の展開

「農業も機械も、そしてお客様との出会いも大切に。」という想いのもと、農業に関わる人や農業で使う道具をサポートし続けるため、5年10年と長く愛される製品・サービスの提供に努めていく。また、製品開発・製造のみならず、農業に関する様々な取り組みを推進することで、継続的な農業発展への貢献を目指す。

求人管理会社：株式会社みらいワークス