西日本エンジニアリング株式会社
  • プラント施設工事の現場代理人(課長職)
  • 大阪府
  • 500万円~700万円

「人と自然に優しい環境つくり」を理念として、各種プラントの設置からメンテナンスまで、人々が快適に暮らすための生活インフラをトータルに支える設備工事会社。拠点の新規開設を控え、現場代理人業務に加え生産性向上に向けた取り組みを行い、経営幹部候補として会社発展の原動力となっていただきます。

この企業の魅力・特徴 features

強み

プラント設置からメンテナンスまで一貫して行うことができる高い技術力を持ち、九州地方を中心に多くの顧客の信頼を獲得してきた。新規案件の引き合いも順調に増加し、安定した無借金経営で来期には売上10億円の達成が見込まれている。

成長
戦略

大型案件の現場代理人を担える責任者クラスの人材が社内には不足しており、増加している引き合いの全ては引き受けることができない状況であり、対策が急務である。豊富な経験を持った人材を外部から採用し、新営業所の開設、システム化・IT化による生産性向上などの取り組みを進め、受注拡大へと繋げる。

求める
人材に
ついて

ご自身が培ってきた知識・経験を存分に活かし、現場代理人として大型案件の円滑な進行を担うと共に、経営幹部候補として具体的な経営計画を策定し、会社のさらなる成長に向けて中心人物となっていただく。

代表からのメッセージ message

代表取締役社長 小川 幸男

創立以来「人と自然に優しい環境作り」の理念のもと、主にごみ処理焼却設備、排ガス処理設備、下水・汚泥処理設備などの建設及び補修工事やメンテナンスに誠実な姿勢で取り組んでおります。
私共は、水/空気・緑の山々の美しい姿を次の世代にまで伝え続けることが我々に与えられた義務だと思っております。
そのために少しでもお役に立ちたいと、各社様からのご指導を受けながら「環境」の仕事に携わってまいりました。これからも安心で住みよい環境づくりに貢献していきたいと思っております。

求人情報 job info

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募集職種・ポジション プラント施設工事の現場代理人(課長職)
仕事内容 ■プラント設置等の現場代理人業務
■システム化・IT化による生産性向上の推進
※経営幹部候補として会社発展の原動力になっていただきます。
※新拠点(大阪)での勤務となる予定ですが、
 本社(長崎)勤務の可能性もあります。
想定年収 500万円~700万円
募集背景 即戦力人材の採用を行うことで、対応しきれていない新規の引き合いに対応し、早急に具体的な経営計画の策定を図るため
求める人物・スキル・経験 ■プラント等、機械器具据付工事の現場管理経験がある方
 ※現在、1プロジェクトは最大5億円規模
■基本的なPCスキルを持ち、CAD、エクセルを使いこなせる方
■特に関西地区在住の方は歓迎
 ※長崎県への転居は不要だが、プロジェクトによっては長期出張あり
■1級管工事施工管理技士所持者歓迎
雇用形態 正社員
勤務地 大阪営業所または長崎本社(面接時に応相談)
勤務時間(就業時間) 8:00~17:00
休憩60分
時間外労働有り(月平均20時間)残業手当有り※残業時間に応じて別途支給

【賃金備考】月給¥333,000~¥466,000 基本給¥333,000~¥466,000等を含む/月■賞与実績:年2回(3か月分)支給あり
契約期間 期間の定め無し
試用期間 6ヶ月(条件変更なし)
休日・休暇 年間110日(土日、夏季休暇、年末年始休暇)
待遇・福利厚生・加入保険 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
退職金共済(勤続3年以上)
住居手当など 賞与年2回(前年度実績、計3ヶ月分)
通勤手当(上限20,000円/月)

企業情報 company info

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企業名 西日本エンジニアリング株式会社
業種・業界 建設・不動産
都道府県 長崎県
市区町村 佐世保市
設立年 1985年
資本金 1,000万円
売上 非公開
従業員数 20名
URL http://www.nishinihoneng.co.jp/
主要取引先 JFEエンジニアリング株式会社、JFEテクノス株式会社、川崎重工業株式会社、KEE環境工事株式会社、株式会社川崎技研、株式会社クボタ、クボタ環境サービス株式会社、クラボウ工事サービス株式会社、ニッコーエンジニアリング株式会社、朝日工業株式会社、佐世保市、佐世保市水道局

会社概要

ごみ焼却施設・資源物リサイクル施設のプラント設置からメンテナンスまでを高い技術力でトータルにこなし、他にも浄水場・下水処理場などのメンテナンス、上下水道管の敷設など、人が快適に暮らすための生活インフラの整備に関わり、長崎県を中心に人々の生活を支えている。

会社の強み

「人と自然に優しい環境つくり」を理念に、美しい日本を次の世代へ引き継いでいくことを使命として厳しい姿勢で日々業務に取り組むことで、顧客から高い信頼を得ている。培ってきた信頼と共に売上も順調に増加し、無借金で安定した経営を確立。来期は売上10億円の達成を見込んでいる。

今後の展開

新規案件の引き合いが増加しているが、現在の体制では全てを引き受けることができず、このままでは会社成長の機会を逃してしまう可能性がある。これを機に大阪営業所の開設を予定しており、併せて社内のシステム化・IT化による生産性向上に取り組み、九州内にとどまらず全国各地で更なる業容拡大を目指す。