株式会社Olivier
  • システムエンジニア/プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー
  • 北海道
  • 300万円~700万円(スキル・経験に応じ考慮)

Fintechやブロックチェーンなど、金融系Webシステム開発を主に手掛ける北海道のIT企業。システムエンジニアとして開発業務はもちろん、プロジェクトを牽引するマネージャーの役割も担い、多岐に渡るプロジェクトの成功を導き、今後の事業拡大に貢献していただきます。

求人管理会社:株式会社リクルートキャリア

この企業の魅力・特徴 features

強み

金融業界向けWebシステム開発を強みに、Fintechやブロックチェーン関連のアプリ開発などを積極的に展開。設立4年目ながらも、メガバンクや地方銀行、生損保会社などの開発を通じて多くの開発実績を残し、業績を順調に伸ばしている。

成長
戦略

2016年の設立以降順調に業績を重ねている中、今後更に多様なニーズにも応えられるよう、開発体制強化・最新技術の導入を積極的に進めていく。また、現在50名程の開発体制を、5年以内で100名規模に拡大させることを目指し、技術人材の採用・育成にも努める。

求める
人材に
ついて

ワークライフバランスを重視する社風を理解し、決められた時間内で集中して業務を遂行、より良い成果を出すために、惜しまず努力していくことができる方。積極的に何事にもチャレンジし自己研鑽に励みながら、周囲や会社と共に成長していく気概のある方。

代表からのメッセージ message

代表取締役社長 辻 和育の写真

代表取締役社長 辻 和育

当社は、2016年9月に札幌の地で起業したまだ若い会社です。
大型のSI開発案件を皮切りに、2年目からフィンテック案件やブロックチェーン案件、3年目には自然言語処理を活用したAI関連開発案件へ参画するチャンスをいただき、最新技術を保有する会社へと成長することができました。
ITの技術変化は大変早いですが、このような経験をベースに、今後もお客様とWin-Winの関係をさらに発展させていき、社員とその家族に夢と幸せを与えられるような会社作りを続けていくことが私の使命と考えています。

求人情報 job info

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募集職種・ポジション システムエンジニア/プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー
仕事内容 リーダーまたはSEとして主に金融業界向けのWebシステム開発をご担当ください。
北海道・札幌にて、開発経験を活かし、キャッシュレス決済開発に携わっていただきます。
Fintech・ブロックチェーン・AI関連・自然言語処理などの業務案件に注力中。
クラウド環境による在宅勤務も可能としています。
想定年収 300万円~700万円(スキル・経験に応じ考慮)
募集背景 開発体制の強化
求める人物・スキル・経験 【必須】
■何らかのシステム開発経験をお持ちの方
【尚可】
■Javaやスマートフォンアプリ(Androidや、iOS)での開発経験がある方
雇用形態 正社員
勤務地 北海道札幌市
勤務時間(就業時間) 9:00~17:30(休憩時間60分)
※8:00~16:30、10:00~18:30も選択可能
時間外労働:有り(月平均10時間程度)※固定残業代制

①基本給20.7万円~(②の手当を除く額)
②時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として4.7万円~10.4万円を支給
③30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
契約期間 期間の定め無し
試用期間 3ヶ月(条件変更無し)
休日・休暇 年間休日129日(土日祝日休 完全週休2日制)
年末年始(6日)、夏季休暇(5日)、有休休暇(入社後5日※半年経過時点10日)、創立記念日(9月1日)
待遇・福利厚生・加入保険 社会保険完備、固定残業代制、資格支援補助金制度、表彰制度 他
住居手当など 交通費支給、住宅手当、在宅手当

企業情報 company info

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企業名 株式会社Olivier
業種・業界 IT・インターネット
都道府県 北海道
市区町村 札幌市
設立年 2016年
資本金 1,300万円
売上 4.5億円(2020年8月期)
従業員数 50名(2020年4月現在)
URL https://olivier.co.jp/
主要取引先

会社概要

2016年設立、情報システムに関する調査や分析、設計・開発および運用保守をトータルに手掛けるシステム開発企業。主にWeb関連システムの開発を強みに、北海道札幌市の本社と東京支社での連携によるニアショア開発も可能とし、着実に実績を残している。

会社の強み

AI関連や自然言語処理による最先端開発に積極的に取り組み、最新技術を保有する企業として躍進し、各方面から多く信頼を獲得。また、クラウド環境による在宅勤務も可能とするなど、ワーク・ライフバランスに優れた就業環境の構築にも努め、「札幌市ワーク・ライフ・バランスplus企業」の認定を受けている。

今後の展開

現段階で約7割ほど自社内での開発を行っているが、自社開発10割を目標に、今後の企業規模拡大を促進させる。そのためにも、もとより徹底している社内環境の整備をより充実させることで、一人ひとりのパフォーマンス向上に繋げると共に、社員同士が切磋琢磨して成長していける企業風土構築に邁進する。

求人管理会社:株式会社リクルートキャリア