- 店長・副店長
- 北海道
- 400万円~500万円(専任職員期間)
道内全域に店舗や拠点を展開し、様々なソーシャルビジネスを通じて北海道の問題に取り組む地域生協コープさっぽろ。店長・副店長として、コープさっぽろ店舗における労務や売場、営業管理など店舗管理業務全般を担い、スムーズな運営体制を構築し、更なる事業拡大に貢献いただきます。
求人管理会社:株式会社みらいワークス
この企業の魅力・特徴 features
強み
北海道に貢献する問題解決型組織を目指し、「人と人」「人と食」「人と未来」の3つをつなぐ様々な事業を展開する地域生協。店舗事業を中心に、買い物難民対策としての移動販売・配食事業、フードバンクや奨学金制度といった相対的貧困対策、エコリサイクル事業の収益による子育て支援など、幅広い分野のソーシャルビジネスを通じ、北海道の問題に取り組んでいる。
成長
戦略
北海道世帯の占有率80%を組合員加入目標に掲げ、フィンランド生協連SOKをデザインモデルとして、協同組合型社会の追求「共助」、地域存続・発展的産業振興への寄与、教育の世界での貢献を目指し、食のプラットフォーム構築や行政機能の代替推進、地域の相互扶助組織づくり、冷凍物流倉庫事業拡大などに取り組んでいく。
求める
人材に
ついて
「北海道の問題」を解決し、「北海道に貢献」したい方。「北海道で生きることを誇りと喜びとする」理念の実現へ向け、これまで培ったマネジメント経験やスキルを発揮して、労務管理から売場・営業管理まで、店舗運営に係る業務全般を担いスムーズな運営をリードし、更なる事業拡大に貢献いただきたい。
求人情報 job info
募集職種・ポジション | 店長・副店長 |
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職種分類 | サービス・流通系 > 店長・販売・店舗管理 |
仕事内容 | 店長・副店長として、店舗運営・管理業務全般をご担当いただきます。 ■労務管理(求人採用、雇用契約更新、労働条件、稼働、勤怠、労災保険) ■売場管理(施設保全、荷受け、売場切替、表示物点検、販売促進、環境衛生、清掃) ■営業管理(予算・利益管理、計画作成、発注・入金締め作業) など 【勤務地補足】 ※北海道6エリア内で、居住地を考慮し配属店舗を決定します。 ①札幌②石狩・後志③渡島・檜山④胆振・日高・十勝⑤空知・留萌・上川・宗谷⑥釧路・根室・北見・網走 |
想定年収 | 400万円~500万円(専任職員期間) |
募集背景 | 事業拡大に向けた体制強化 |
求める人物・スキル・経験 | ■小売業(商材問わず)管理経験・店長経験をお持ちの方 |
雇用形態 | その他 |
勤務地 | 北海道内各店舗 |
勤務時間(就業時間) | 8:00~17:00/12:30~21:30(実働8時間・休憩60分) 時間外労働:有り(月平均20時間程度 ※繁忙期45時間以下) ※一カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間相当) ※年末年始勤務あり |
契約期間 | 雇用形態:専任職員(1年間は雇用期間の定めあり) ※正社員登用制度あり |
試用期間 | 3ヶ月超4ヶ月未満(条件変更無し) |
休日・休暇 | 年間休日108日 4週8休(シフト制) メモリアル休暇、忌引・結婚休暇、看護・介護休暇、育児休暇、時短勤務、有給休暇 |
待遇・福利厚生・加入保険 | 社会保険完備、報奨金制度、共済制度、慶弔見舞金、正職員登用制度、定年(60歳)、再雇用 |
住居手当など | 交通費規定(片道2kmから)、時間外手当、家族手当(18歳未満の扶養家族1万円/人) |
企業情報 company info
企業名 | 生活協同組合コープさっぽろ |
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業種・業界 | 流通・小売 > 小売 |
都道府県 | 北海道 |
市区町村 | 札幌市西区 |
設立年 | 1965年 |
資本金 | 83,238,969千円 |
売上 | 307,670,570千円 |
従業員数 | 14,659名 |
URL | https://www.sapporo.coop/corporate/ |
主要取引先 | - |
会社概要
北海道のみで展開する非営利組織の地域生協(消費者生活協同組合)コープさっぽろ。北海道全世帯の約70%に及ぶ加入率を誇り、道内各地に108店舗、食品・配食工場7拠点を有し、食品関連事業をはじめ旅行、物流、葬祭、エネルギーなど、グループ会社全32社を含め幅広い事業を手掛け、多様なサービスを提供している。
会社の強み
2019年に取引先企業と「SDGs推進プラットフォーム」を立ち上げ、SDGsの学習や効果的な事業の実施を進めており、北海道の海や川を清掃する「海のクリーンアップ大作戦!」をはじめ、店舗・製造工場への生ごみ処理機の導入、店舗使用電力の再生可能エネルギー由来電力への切り替えなど、様々な環境・社会貢献活動に取り組んでいる。
今後の展開
組合員と職員が共に手を携えて「くらしの安心」と「より豊かなくらし」のために平和を追求し、人間を尊重し、地球環境を守り、福祉・助け合いのあふれた地域づくりを積極的に推進すべく、各種事業を通じた組合員が安心して利用できる安全な商品・サービスの提供により、北海道全体の豊かなくらしと持続可能な環境保全型の社会づくりに寄与していく。
求人管理会社:株式会社みらいワークス