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サンクスラボ株式会社

  • 労務マネージャー候補
  • 沖縄県
  • 500万円~650万円 ※資格・経験により考慮

インターネットを最大活用することで、ハンディキャップを持つ方々の活躍の場を拡げ、生産性の高い自立・安心した生活の実現をエスコートするベンチャー企業。労務業務を中心に、人事労務における課題解決に向けた各種施策の企画・立案・運用をご担当いただきます。

この企業の魅力・特徴 features

強み

インターネットやテクノロジーの活用、様々な創意工夫によるソーシャルビジネスを展開し、ハンディキャップを持つ方々の活躍を支援する。インターネット事業、障がい福祉事業を中核に様々な事業を手掛け、中でも沖縄・九州エリアで提供するBPOサービスでは、幅広い業務に対応可能な体制を構築。数多くのクライアント企業から信頼を獲得している。

成長
戦略

更なる事業拡大に向け、人事・労務関連業務の経験・知識を持つマネジメント人材を採用し、人事・労務領域から会社の価値向上に貢献できる体制づくりに取り組む。また、活動を共にするパートナー(社員)にとって、活躍しやすい環境を提供し、魅力ある企業づくりを推進していく。

求める
人材に
ついて

「ソーシャルビジネスを通じて、心温まるコミュニティをつくる」企業の想いに共感し、新しい取り組みに対しても積極的に挑戦できるチャレンジ精神と向上心を有する方。自身が培ってきた経験・ノウハウを活かして人事・労務関連業務を担い、円滑な事業運営を支えていただきたい。

求人情報 job info

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募集職種・ポジション 労務マネージャー候補
職種分類 管理部門系 > 人事(採用・労働・教育など)
仕事内容 (雇入れ直後)
労務業務を中心に、人事労務における課題解決のための各種施策の企画・立案・運用を担い、人事・労務領域から会社の価値向上に貢献できる体制づくりを推進していただきます。

シニアマネージャーと連携しながらメンバーをリードし、業務フローの整備・構築からリスク管理対応までご担当いただきます。
■労務管理(給与計算・勤怠管理)
■社会保険手続きの管理、効率化推進
■各種人事労務課題への対応(法改正対応など)
■労務問題対応(予防対応含む)
■労務対応、社内関係部門との連携
■外部、社会資源(障がい者支援機関)との連携
■社内諸規程の整備、見直し
■社内プロジェクトへの参加、チーム内プロジェクトの企画・運用

(変更の範囲)
会社の定める業務
想定年収 500万円~650万円 ※資格・経験により考慮
募集背景 事業拡大に向けた体制強化
求める人物・スキル・経験 【必須】
■事業会社/社会保険労務士法人における人事・労務業務経験(3年以上)
■労働法や労務手続き処理などの知識
■メンバーマネジメント経験(管理した部下の人数・雇用形態は不問)

【求める人物像】
■リーダーシップを持ち、オペレーションに留まらず制度設計・改善まで取り組める方
■変化が激しい環境でも、楽しんで仕事に取り組める方
■他部署、特に経営陣などの多様な人材を巻き込み、専門知識を融合したうえで、業務を推進できる方
雇用形態 正社員
勤務地 <雇入れ直後>沖縄本社:沖縄県那覇市、もしくは博多ビジネスセンター:福岡県福岡市からご希望に応じて選択可<変更の範囲>会社の定める事業所
勤務時間(就業時間) 9:00~18:00(休憩時間60分)
時間外労働:有り
※管理監督者となります
契約期間 期間の定め無し
試用期間 6ヶ月(条件変更無し)
休日・休暇 週休2日制(土日)、祝祭日、リフレッシュ休暇(3日/年)、産前/産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日付与)
待遇・福利厚生・加入保険 社社会保険完備、昇給(年1回※人事考査有り)、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、自社運営ネットショップの社員割引購入制度、結婚・出産祝い金、表彰制度、勤続表彰制度、お歳暮 など
手当など 通勤交通費(規定支給)、業績によりインセンティブ支給

企業情報 company info

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企業名 サンクスラボ株式会社
業種・業界 サービス > その他
都道府県 沖縄県
市区町村 那覇市
設立年 2015年
資本金 3,300万円(資本準備金含む)
売上 -
従業員数 -
URL https://www.thankslab.biz/
主要取引先 -

会社概要

「IT×福祉」でハンディキャップのある方々の活躍を後押しするスタートアップ企業。Web・アプリやオフショア開発、ニアショアBPOを行うIT事業、障がい者雇用支援や福祉サービスを提供する福祉事業、2つの事業を軸に規模を拡大。沖縄・九州・中国地方を中心に、東京や滋賀、韓国・ベトナムにも拠点を設け、社会的援助に繋がる事業を展開している。

会社の強み

「IT×福祉」をテーマに、インターネットやテクノロジーを最大限に活用することで、ハンディキャップやコンプレックスのある方が社会で活躍できる環境づくりを実現。中核となるIT事業では、スマートフォン向けアプリケーションやゲーム、Webサイトの企画・開発から運用、ふるさと納税事業の代行サービスまで、幅広い実績を有している。

今後の展開

デジタル社会の進歩に伴う顧客ニーズの変化や人口減少、高齢化、地方創生などの社会問題に対応すべく、ソーシャルビジネスの拡充を図ることで、課題解決に向けた歩みを進める。また、「子供⇒大人⇒老人」、「衣・食・住」に至るまで、「IT×福祉」をテーマに、ハンディキャップのある方々の活躍と安心できる生活を叶えるコミュニティの構築を目指す。