- 事業所運営責任者（部長候補）
- 埼玉県
- 500万円~700万円
国内のものづくりには必要不可欠な金型の製造に使用される、特殊鋼材の加工を手掛ける鋼材加工メーカー。県外への新たな事業所展開に向けて、経営から運営、各管理業務および実務対応まで一貫した業務対応を通じて、新規事業のマネジメントにご尽力いただきます。
求人管理会社：株式会社みらいワークス
この企業の魅力・特徴 features
強み
創立から50年余り、日本国内のものづくりには欠かせない「金型」の製造に必要な鋼材の加工手掛け、切削や穴あけなど様々な要望に合わせた加工へと柔軟に対応。顧客との繋がりを第一に考えた事業展開により、高品質かつ迅速に高付加価値な鋼材の提供を可能とし、確かな信頼を築き上げている。
成長
戦略
M&Aに伴う県外への新規事業所展開を検討しており、別事業会社としての経営から運営、管理、実務まで、全般管理を任せられるようなプロフェッショナル人材の採用が急務となっている。優れたマネジメント経験を持つ人材の採用により本格的なM&Aの推進を図り、更なる事業拡大へ繋げていく。
求める
人材に
ついて
何事にも臨機応変に対応できる柔軟な思考力を有しており、マネジメントのみならず営業や生産管理、納品業務など、自ら積極的に行動へ移していくバイタリティ溢れる方。県外の事業所に常駐しながら、本社とのコミュニケーションを取ることで、円滑な事業推進の実現を目指していただきたい。
求人情報 job info
| 募集職種・ポジション | 事業所運営責任者（部長候補） |
|---|---|
| 職種分類 | 経営・営業企画・事業企画系 ＞ 新規事業 |
| 仕事内容 | 新事業所立ち上げに伴う事業マネジメントをご担当いただきます。 ■新事業所のマネジメント ■既存顧客を中心とした深耕営業 ■機材などの手配・発注 ■事業部メンバーの育成・教育・採用 など |
| 想定年収 | 500万円~700万円 |
| 募集背景 | 事業拡大に向けた管理人材の確保 |
| 求める人物・スキル・経験 | ■3名以上の営業マネジメント経験がある方 ■事業所全体を見渡せる柔軟な思考をお持ちの方 ■鉄構業界での勤務経験をお持ちの方歓迎 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県三郷市 |
| 勤務時間（就業時間） | 8:20~17:00（休憩時間70分） 時間外労働：有り |
| 契約期間 | 期間の定め無し |
| 試用期間 | 3ヶ月（条件変更無し） |
| 休日・休暇 | 年間休日110日（土日祝日休 週休2日制※土曜・祝日は出勤の可能性あり） ※会社カレンダーによる 年末年始休暇、夏季休暇、GW、慶弔休暇 |
| 待遇・福利厚生・加入保険 | 社会保険完備、退職金制度、慶弔見舞金、育児・介護休暇制度、健康診断、人間ドック補助、資格取得支援 など |
| 住居手当など | 通勤手当、家族手当 など |
企業情報 company info
| 企業名 | 小山鋼材株式会社 |
|---|---|
| 業種・業界 | メーカー ＞ メーカー（化学・素材） |
| 都道府県 | 栃木県 |
| 市区町村 | 小山市 |
| 設立年 | 1967年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | ‐ |
| 従業員数 | 70名（2017年4月時点） |
| URL | https://oyama-steel.co.jp |
| 主要取引先 | - |
会社概要
金型成型に使用される特殊鋼材をはじめ、銅やアルミなどの非鉄金属の加工・処理なども手掛ける金属加工メーカー。鋼材加工を手掛けるメーカーとして、自動車や電子機器を中心に素材供給の一翼を担い、日本のものづくりを支える精密加工業界へ貢献を続けている。
会社の強み
「Growth（グロース）」を経営理念に掲げ、顧客と共に歩み成長することを重視した体制を築き、地域を中心に確かな信頼を獲得してきた。また、社員一人ひとりのやりがいや働きがいを重視した環境づくりにも注力し、品質および技術向上へと繋げている。
今後の展開
金型用特殊鋼材の加工・提供を主軸に、日本のものづくり業界に貢献してきた企業として、日々の技術研鑽を忘れず更なる技術力向上に努めていき、変化し続ける業界ニーズへと柔軟に対応し続ける。また、今後も地域や人々との繋がりを大切にし、信頼の獲得へと繋げていく。
求人管理会社：株式会社みらいワークス