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副業
有限会社トータルケア一心堂
- 組織づくり（組織開発）サポート
- 秋田県
- 3万円/月（税別） ※交通費あり
介護・医療・障害福祉の分野で「地域まるごとケア」を掲げ、地域密着型の多様な福祉サービスを提供しているトータルケア一心堂。組織基盤および人材採用・育成の強化に向け、組織全体の状況把握から課題抽出、改善に向けたアドバイスまで、「組織づくり（組織開発）」を行うための支援をお願いします。
この応募は副業の紹介です。
求人管理会社：株式会社みらいワークス
※同社が運営する「Skill Shift」を通じてのご応募となります。
求人情報 job info
| 職種分類 | コンサルタント系 ＞ 組織・人材コンサルタント |
|---|---|
| 仕事内容 | 「組織づくり（組織開発）」「採用活動（企業PR含む）」2つの求人を出しています。 【企業情報】 私たち、トータルケア一心堂は、通所介護、居宅介護支援、訪問看護、福祉用具貸与・販売、看護小規模多機能型居宅介護、放課後等デイサービス、就労継続支援B型など様々な事業を行っています。 「地域まるごとケア」というビジョンを掲げて、地域で援助を必要としている方に在宅サービスを提供しています。 これまで介護・医療・障害福祉の分野で事業を展開し、令和7年で創立25周年を迎えました。 【企業課題】 現在、秋田県（県北）において人口減少が見込まれており、中でも、高齢者の増加、若年層（働き手）の減少が想定されています。 弊社においても、中長期的な安定した採用が必要であり、その上で人材に関わる「組織づくり（基盤固め）」と「採用活動」を中心に強化する必要がある状況です。 現状、4拠点・8エリアのリーダーがいる中、各拠点の意思決定やトラブルの解決含めて、随時代表自らが仲介している状況があります。 その上で、組織としてのあるべき姿とリーダー教育の必要性を感じており、組織内部からではなく、経営者の視座から「組織づくり」が必要と感じております。 【目指すゴール】 組織のあるべき姿の構築や組織に必要なマネジメント課題の発見から改善まで 【期待すること】 ■組織としてのあるべき姿の構築やマネジメント課題の発見~改善 ■現場の理解から必要な組織課題の発見と打ち手への導き ■現状の把握~課題発見~組織としてのあるべき姿の設計 ■組織作りに必要な計画立て ■組織方針の際の全体説明補助 ■研修対応（組織のエンゲージメント向上やリーダー研修など） |
| 報酬 | 3万円/月（税別） ※交通費あり |
| 募集背景 | 経営者の視座から「組織づくり（組織開発）」を行うためのアドバイスをいただきたい |
| 求める人物・スキル・経験 | 【必須】 ■組織開発経験 ■組織マネジメント経験 ■組織のエンゲージメント向上経験 【歓迎】 ■組織開発コンサルタント ■経営陣としての組織開発経験 ■医療・介護関連の業界知識 |
| 雇用形態 | 業務委託 |
| 勤務地 | 原則リモート（要相談） |
| 勤務時間 | 20時間/月程度（※要相談）【稼働期間】3ヶ月（2025年7月開始予定） |
企業情報 company info
| 企業名 | 有限会社トータルケア一心堂 |
|---|---|
| 業種・業界 | メディカル ＞ 介護・福祉 |
| 都道府県 | 秋田県 |
| 市町村 | 大館市 |
| 設立年 | 2000年 |
| 資本金 | 3,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| ホームページURL | https://isshin-do.com/ |
求人管理会社：株式会社みらいワークス
